Gestalte moderne Microsoft-Infrastrukturen im Public Sector
Du möchtest dein technisches Know-how einsetzen, weiterentwickeln und Verantwortung übernehmen? Dann bring deine Fähigkeiten in unsere anspruchsvollen IT-Projekte im öffentlichen Umfeld ein.
Wir realisieren, betreiben und entwickeln moderne Microsoft-Infrastrukturen – von der technischen Umsetzung und Administration bis hin zu komplexen Transformations-, Architektur- und Beratungsprojekten. Dabei kannst du deine Erfahrung gezielt einbringen und dich fachlich wie persönlich weiterentwickeln.
(Senior) System Engineer (all genders) – Microsoft Infrastructure
Mainz
Vollzeit
Festanstellung
Aufgaben
- Umsetzung, Betrieb und Weiterentwicklung von Microsoft-Infrastrukturen
- Installation, Konfiguration, Administration und Migration von IT-Systemen
- Analyse technischer Anforderungen und Entwicklung passender Lösungen
- Durchführung vonChanges, Tests und Fehleranalysen
- Mitarbeit in IT-Projekten sowie Übernahme von Verantwortung für technische Arbeitspakete
- Optimierung bestehender Infrastrukturen und Unterstützung bei der Einführung neuer Technologien
- Erstellung und Pflege technischer Dokumentationen, Konzepte und Betriebsunterlagen
- Unterstützung bei Rollouts und im laufenden Betrieb
- Koordination technischer Aufgaben und Abstimmung mit Kunden, Teams und weiteren Stakeholdern
- Sicherstellung von Qualität, Dokumentation und nachhaltigem Betrieb
- Für erfahrene Profile: Konzeption und Design von IT-Lösungen und Architekturen
Skills
Wir suchen unterschiedliche Profile und bieten drei Erfahrungslevel an: Junior, Mid-Level und Senior. Du musst daher nicht alle genannten Skills und Anforderungen erfüllen – entscheidend ist, dass dein Profil und deine Erfahrung zu einem unserer drei Level passen.
Rahmenbedingungen
- Erste praktische Erfahrung bis hin zu fundierter Berufserfahrung im Microsoft-Umfeld oder in vergleichbaren Infrastrukturtechnologien(Windows Server, AD, GPO, Virtualisierung)
- Kenntnisse in Automatisierung und Scripting, insbesondere PowerShell, sowie in den Bereichen Monitoring, Backupund Hochverfügbarkeit sind von Vorteil
- Kenntnisse in Installation, Konfiguration, Administration und Betrieb von IT-Systemen
- Interesse an der Weiterentwicklung moderner Microsoft-Infrastrukturen und an anspruchsvollen technischen Fragestellungen
- Erfahrung mit IT-Prozessen und idealerweise ITIL
- Strukturierte und lösungsorientierte Arbeitsweise sowie die Fähigkeit, technische Aufgaben eigenständig zu bearbeiten
- Gute analytische Fähigkeiten und Freude daran, komplexe Problemstellungen zu lösen
- Erfahrung in der Erstellung technischer Konzepte und Dokumentationen
- Ausgeprägte Kommunikations- und Teamfähigkeit
- Sehr gute Deutschkenntnisse und gute Englischkenntnisse
- Für erfahrene Profile:
- Erfahrung in komplexen IT-Projekten, Architektur, Beratung oder technischer Projektsteuerung
- Fähigkeit, Anforderungen in tragfähige technische Lösungen und Architekturen zu überführen
Rahmenbedingungen
- Anspruchsvolle Microsoft-Infrastrukturen mit hoher Bedeutung für Stabilität, Sicherheit und Verfügbarkeitim öffentlichen Umfeld
- Zusammenarbeit mit erfahrenen IT-Spezialisten und interdisziplinären Projektteams
- Arbeiten nach definierten Qualitäts-, Dokumentations- und Testvorgaben
- Individuelle Entwicklungsmöglichkeiten – vom Ausbau der technischen Expertise bis zur Übernahme von Architektur- und Projektverantwortung
- Bereitschaft zur Sicherheitsüberprüfung (SÜ2)
Was wir bieten
- Work-Life-Balance: Flexible Arbeitszeiten und mobiles Arbeiten für eine optimale Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben
- Erholungszeit: 30 Tage Urlaub pro Jahr und zusätzliche arbeitsfreie Tage am 24.12. und 31.12.2026
- Attraktive Vergütung: Jährliche Gehalts- und Bonusrunde, arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersvorsorge
- Effiziente Zusammenarbeit: Flache Hierarchien mit Duz-Kultur und kurze Entscheidungswege
- Neueste Hardware: MacBook oder Windows-Laptop sowie iPhone mit Dual-SIM
- Zukunftssicherheit: Unbefristeter Arbeitsvertrag in einem zukunftsorientierten IT-Unternehmen
- Karriere & Entwicklung: Individuelle Förderung durch unser Laufbahnmodell, unseren konzipierten Schulungskatalog & regelmäßige Entwicklungsgespräche
- Mobilität: Dienstwagen zur privaten Nutzung – auch als Elektrofahrzeug verfügbar
- Modernes Arbeitsumfeld: Hochmoderne Büros mit ergonomischer Ausstattung in zentraler Lage mit direkter Anbindung an Bus & Bahn
- Parkmöglichkeiten: Kostenlose Parkplätze in unmittelbarer Nähe
- JobRad: Zuschuss zur Leasingrate
- Team & Events: Stadionerlebnis Mainz 05, Sommerfest, Bowling, Online-Quiz & mehr
- Mehr Informationen über uns und unsere Benefits findest Du hier: DATAGROUP in Ingelheim
Kontakt
Du hast die Wahl: Sende uns deinen Lebenslauf unter Angabe der Referenznummer (DG-RM-071) per E-Mail an bewerbung.DGRM@datagroup.de oder lade deine Unterlagen über unser Karriereportal hoch.
Über uns
IT-Lösungen aus der Region für die Region
Wir bieten maßgeschneiderte IT-Lösungen und umfassende Services aus einer Hand – von individueller Beratung und Konzeption über die Umsetzung bis hin zur Betreuung und Wartung von IT-Umgebungen. Unsere Expertise umfasst Shared Services, Support Services, Consulting Services und Service Management. Für unsere 330 Mitarbeiter*innen ist Digitalisierung kein Modewort, sondern Kerngeschäft. Unter der Geschäftsführung von Sebastian Schmalenbach setzen wir auf die neuesten Technologien und Trends, um unseren Kunden stets die besten Lösungen zu bieten.
Unsere Arbeitskultur zeichnet sich durch zahlreiche Handlungsspielräume und vielfältige Weiterentwicklungsmöglichkeiten aus. Flexible Arbeitszeiten und die Vereinbarkeit von Beruf und Familie sind für uns selbstverständlich. Unsere positive Arbeitsatmosphäre, unterstützt durch kompetente und glaubwürdige Führungskräfte, wird von unserer Crew sehr geschätzt. Wir arbeiten kontinuierlich daran, die Zufriedenheit unserer Mitarbeiter*innen zu steigern und integrieren dies in unsere Zukunftsstrategie.